associations locales (meuse)

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Alès, 30, Gard, Occitanie

Dans un contexte de développement de ses activités et de mobilite interne, l'association ouvre à candidature un poste de Directeur/trice Adjoint(e) en charge du pôle Asile et Intégration. Sous la responsabilité du Directeur Général, vous participez au comité de direction et vous vous inscrivez au sein d'une équipe de 5 directeurs adjoints dans une logique collégiale. En lien avec la responsable de service, vous pilotez deux établissements (CADA et CPH) et deux services (HUDA et Jeunes Majeurs Étrangers) composés de 16 collaborateurs. Vous êtes responsable de la gestion administrative, budgétaire, sociale et patrimoniale des établissements et services précités: - Organisation de l'admission, de l'accueil et du suivi des personnes orientées: - Superviser l'admission des demandeurs d'asile, en conformité avec les missions des CADA, CPH, HUDA et JME - Organiser l'accueil des personnes - Assurer le suivi des résidents en veillant à leur intégration et à leur bien-être - Coordonner les relations avec les services de l'Etat pour optimiser les processus d'orientation et d'admission - Développer des projets d'accompagnement innovants en direction des personnes, en lien avec les equipes[...]

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre de l'absence de salariés, nous recherchons un(e) travailleur(se) social(e), qui assurera une mission au sein du pôle veille sociale. Au sein du SAMU social, le professionnel réalisera les missions suivantes, pour 80% du temps de travail jusqu'au 31 juillet 2025 : - Réaliser les maraudes du SAMU social, assurées 365 jours par an, en journée et en soirée ; - Contribuer à l'accompagnement administratif des personnes, en lien et en relai des autres services du pôle veille sociale ; - Participer à la lutte contre la précarité avec l'ensemble des acteurs du département ; - Contribuer à l'amélioration continue de l'activité du service. Vous interviendrez également au Service d'Accueil et d'Accompagnement Spécialisé (SAAS) pour 20% du temps de travail jusqu'au 28 février 2025. Il assurera les missions suivantes : - Participer aux permanences de domiciliation des personnes sans abris qui sollicitent le service ; - Réaliser l'accompagnement des personnes pour sécuriser leurs rendez-vous ou les accompagner afin de visiter les hébergements vers lesquels elles pourraient être orientées, sur mandat des professionnels du service assurant l'accompagnement au titre du contrat[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Haÿ-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

DESCRIPTION La fonction d'auxiliaire de puériculture en crèche consiste à accueillir et accompagner l'enfant dans son développement et garantir sa qualité de vie, sa sécurité physique et psychologique au quotidien. Il/elle réalise des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. Il/elle établit un climat de confiance auprès des familles les soutient dans leurs questionnements parentaux. Il/elle travaille dans une équipe pluridisciplinaire et est en lien avec les professionnels des autres services internes et externes. Il/elle est tenu(e) à la discrétion et au secret professionnel et doit effectuer sa mission dans le respect des lois et normes en vigueur relatives à son service. LIAISON HIÉRARCHIQUE Il/elle exerce ses missions sous la responsabilité du coordinateur du service qui suit les directives pédagogiques de la Directrice et par délégation de la Présidente de l'Association. Il/elle adhère aux orientations associatives et au projet de l'établissement. CONDITIONS REQUISES QUALIFICATIONS Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture (DEAP) COMPÉTENCES Avoir une écoute attentive pour les enfants et leurs parents Savoir[...]

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Situé sur l'agglomération nantaise, et sur les Territoires d'Ancenis et Clisson, L'ETAPE Jeunes Anjorrant, établissement intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, est composé de 7 services : le PHARE (dispositif d'accompagnement de 29 jeunes de 16 à 21 ans en studios autonomes), le SEMA (dispositif d'accueil de 10 jeunes de 13 à 18 ans sur la base d'un collectif situé à Vertou), ADJINA (service qui accueille 96 mineurs non accompagnés sur Clisson et Ancenis), le Moove (ateliers de mobilisation), la Crèche (accueil des enfants de 0 à 4 ans, dont les mères peuvent être mineures), SEI Anjorrant (Service Educatif Interne) et SAS Anjorrant (Service Autonomie Sociale) et le service Pouponnière (8 places). Pour le service pouponnière, l'Association L'ETAPE recrute : 1 Maîtresse de maison CDI temps plein Mission : Sous l'autorité du responsable du service, La maîtresse de maison contribue au bien-être physique et matériel des enfants accueillis par l'instauration d'un cadre de vie convivial, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, Ses missions sont : o Prestation de restauration : participer à l'élaboration des repas pour l'unité prenant en compte[...]

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi

Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Fondée en 2002, l'Association Pasteur Avenir Jeunesse (PAJE) déploie ses missions sur différentes communes des Alpes Maritimes. Elle compte aujourd'hui 370 salariés. Pilotant cinq pôles d'activités (Social et Culturel Pasteur/Bon Voyage, Médiation Sociale et Prévention de la Délinquance, Mineurs Non Accompagnés, Enfance et Formation), l'Association PAJE s'attache à renforcer constamment ses équipes et son expertise, à faire évoluer ses partenariats et ses interventions pour garantir une réponse rapide en adéquation avec les besoins évolutifs des publics et des territoires. Son Pôle Mineurs Non Accompagnés (MNA) comporte 7 structures fixes de type internat, situées à Nice, Carros, Valbonne et Saint Agnès et qui assurent l'accueil d'urgence et l'accompagnement des publics MNA. Avec 350 places d'accueil permanentes en fille active et jusqu'à 400 places d'accueil d'urgence, le Pôle MNA accompagne chaque année plus de 5 000 personnes. Pour une de ses structures situées à Valbonne, le Pôle MNA de l'Association P@JE recrute : UN(E) SURVEILLANT(E) DE NUIT (H/F) pour un CDD 13/01 au 06/02/2025. Description du Poste : Au sein du pôle protection de l'enfance et sous l'autorité[...]

Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Emploi

Rieumes, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Sous l'autorité de la FRMJC Occitanie et en lien avec le conseil d'administration, vous aurez à mettre en œuvre les différents objectifs du projet. Vous bénéficiez d'une expérience dans le domaine de l'animation culturelle. Vous êtes sensible et attentif aux questions de jeunesse, vous maitrisez les dispositifs CAF. En étroite collaboration avec le Président et la trésorière, vous intervenez sur la gestion comptable, financière et du personnel. Vous participez à la recherche de financements. Vous exercez votre activité en lien étroit avec les services intercommunaux et municipaux, le secteur associatif et les partenaires éducatifs locaux concernés. Vous veillez, en liaison avec le président et les élus associatifs, au bon fonctionnement de la vie associative, vous préparez les travaux de l'assemblée générale, des conseils d'administration et du bureau. ****LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE****

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint de direction,l'éducateur spécialisé est chargé d'accompagner l'enfant, adolescent ou jeune adulte au quotidien pour l'aider à développer ses compétences et possibilités dans tous les domaines utiles, de mobiliser les différents acteurs impliqués dans l'accompagnement. Il coordonne les interventions des différents professionnels inscrits dans un accompagnement du jeune et/ou de sa famille. Il veille au bien-être et est garant de la sécurité physique et morale des personnes accompagnées qui lui sont confiés. Il régule les interactions dans les groupes et facilite le vivre ensemble et l'intégration des règles de vie sociale. Il aide le jeune à gagner en confiance et à trouver sa place et une identité. Il est facilitateur d'inclusion et de promotion de la personne. Il pourra ainsi intervenir sur l'ensemble des lieux inclusifs pour étayer le projet, soutenir le jeune et apporter explications et aménagements si nécessaire. De par sa formation et sa qualification, l'éducateur spécialisé assure la fonction de coordonnateur de parcours depuis son élaboration en passant par le suivi et l'évaluation. Missions / activités / Tâches Il/elle[...]

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Pont-de-Claix, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

NOS OBJECTIFS : TERRITOIRES INSERTION 38 est une association qui réunit près de soixante dix structures d'Insertion par l'Activité économique (SIAE). L'ensemble de ces structures interviennent dans les différents territoires du département de l'Isère. Elle a pour but : De faire connaître et reconnaitre l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) auprès des acteurs politiques, institutionnels locaux et économiques concernés De permettre aux associations membres de se concerter, d'échanger, de partager des pratiques et des expériences D'entreprendre des actions communes, de mutualiser des projets et d'innover De participer à la professionnalisation des salariés et de coordonner un plan de formation au niveau départemental pour les salariés en parcours et des actions de formation pour les permanents. VOS MISSIONS : Rattaché(e) à la chargée de mission départementale et en lien avec les membres du Bureau de Ti38, vous contribuerez aux missions suivantes : Mutualisation d'actions de formation inter-SIAE pour les salariés en parcours et les permanents : Identifier les besoins en formation en lien avec les conseillers en insertion professionnelle et les directions Planifier[...]

Fundraiser - Collecteur / Collectrice de fonds

Emploi Enseignement - Formation

Ifs, 14, Calvados, Normandie

Vous avez envie de : - contribuer au développement d'une éducation alternative gérée par une association ? - récolter des dons au bénéfice des enfants de 3 à 15 ans ? - créer du lien avec votre environnement local ? Votre énergie et votre professionnalisme peuvent soutenir cette association reconnue d'utilité publique : une école primaire ouverte en 2023 et le projet d'ouverture d'un établissement secondaire en 2025. L'association a créé un dossier à destination des futurs mécènes et vos activités seront : - identifier les cibles potentielles du secteur privé et les canaux de communication adaptés - gérer la prospection - établir un reporting de l'activité, un bilan et le cas échéant, proposer tout réajustement et/ou développement nécessaire - gérer la relation avec les mécènes et assurer le suivi Le mécénat ? - se définit comme "le soutien matériel apporté, sans contrepartie directe de la part du bénéficiaire, à une oeuvre ou à une personne pour l'exercice d'activités présentant un intérêt général - réduction fiscale (66% de réduction d'impôts sur le montant total - Côté Social : le mécène contribue à la scolarité des enfants dans un environnement favorable[...]

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'association Relais 52 recrute, pour son service CHRS, un/une animateur/trice social/e. Poste à pouvoir rapidement CDD 1 an à Temps plein (35h), situé à Saint Dizier. Salaire défini par les accords de branche « NEXEM » CHRS + prime Ségur PROFIL Diplôme D.U.T. Animation sociale et socioculturelle ou d'un diplôme équivalent relatif à la fonction d'animation Expérience/formation auprès de personnes en grande précarité et/ou avec des problématiques d'addictions appréciée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction, et sous la responsabilité de la Cheffe de Service, Ce poste s'articule autour de deux missions principales : L'animateur s'appuie sur les missions de l'accompagnement en CHRS et propose des activités adaptées aux personnes accueillies et participe à leur mise en œuvre. Son rôle est de favoriser les échanges et la cohésion sociale, d'encourager l'expression et l'épanouissement des individus. Organisation et gestion de la vie quotidienne : * Participer aux différentes réunions * Veiller au bon fonctionnement de la structure selon les consignes établies, * Gérer le budget et les stocks nécessaires[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Évreux, 27, Eure, Normandie

Missions du poste : - Accompagnement socioprofessionnel - Relations partenariales - Participation à la vie générale de l'association 1) Accompagnement socioprofessionnel - Participer aux permanences d'accueil du public, identifier les besoins et les demandes, proposer des réponses adaptées, accompagner et orienter les personnes accueillies - Effectuer le suivi individualisé des bénéficiaires, les accompagner dans leurs démarches administratives et de recherche d'emploi - Mettre en œuvre l'axe de travail de l'association « Insertion des jeunes » en établissant une relation de confiance avec ces derniers et en créant des modes d'accompagnement innovants. - Mettre en œuvre l'axe de travail « Quand la santé va tout va » qui vise à lever le frein à l'emploi santé - Appui auprès des habitants dans la résolution de leurs problèmes, dans la réalisation de projets, dans l'accès aux droits - Mettre en place des projets sociaux 2) Relations partenariales - Rencontrer et établir des relations privilégiées avec les entreprises locales et les organismes de formation afin de permettre aux personnes étant accompagnées de trouver un emploi ou une formation à l'issu de leur accompagnement -[...]

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Social - Services à la personne

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, du 13 janvier au 30 avril 2025 Au sein de l'équipe de la délégation départementale du Loiret, poste basé à Orléans, vous contribuerez au développement d'une dynamique associative participative. Le/la Chargé.e de développement aura pour missions principales : en lien avec l'équipe de salariés, les bénévoles, les adhérents, les élus de l'association : - Impulser, gérer et coordonner les projets du département, autour des sujets suivants : sensibilisations en milieu scolaire et professionnel, développement des groupes locaux, forums/évènements, accès aux droits - Mettre en place des actions visant à susciter et fidéliser l'engagement bénévoles et les adhésions - Valoriser et capitaliser les projets (création de supports d'information et de communication, animation des réseaux sociaux, site internet) - Mettre en place les conditions pour promouvoir la participation des adhérents à la mise en œuvre du projet associatif (approche participative) Principales qualités : - Approche participative et créativité - Maitrise de la gestion de projets - travail en équipe - Aisance relationnelle - Suivi et bilan des activités

Fundraiser - Collecteur / Collectrice de fonds

Emploi

Robion, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

INTITULE DU POSTE : Chargé.e de communication et de fundraising HORAIRES : Temps plein du lundi au vendredi - 35h CONVENTION COLLECTIVE : Convention Nationale Collective des fleuristes, de la vente et des services aux animaux familiers TYPE DE CONTRAT : CDI PRISE DE POSTE : Dès que possible REMUNERATION : Selon profil et expérience, en accord avec la convention collective LIEU D'ACTIVITE : Télétravail - distanciel (à 100%) RESPONSABLE HIERARCHIQUE : Président.e MISSIONS PRINCIPALES En tant que Chargé(e) de Communication et de Fundraising, vous serez directement sous la responsabilité de la Présidente, et vos principales responsabilités incluront : Fundraising - Développement et prospection : Identifier de nouveaux donateurs et mécènes en France et en Europe, en alignement avec nos stratégies de recrutement de dons. - Gestion des relations donateurs : Créer, entretenir et renforcer les relations avec les grands donateurs, les fondations et les entreprises. - Organisation d'événements : Planifier et organiser des événements dédiés au fundraising pour sensibiliser et fidéliser les mécènes. - Rédaction d'argumentaires et propositions : Concevoir des dossiers[...]

Aide à domicile

Emploi

Chapelle-d'Angillon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'ADMR de La Chapelle/Henrichemont est une association d'aide à domicile (18). Notre association est axée sur le relationnel et centrée sur le client. Nous intervenons auprès de tout public et à tous les âges de la vie sur les communes de : La Chapelle d'Angillon, Presly, Ivoy Le Pré, La Chapelotte, Henrichemont, Méry-ès-Bois, Neuvy-sur-Barangeon et Nançay. Fort(e) d'une expérience professionnelle ou doté(e) d'un diplôme, vous assistez des personnes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (lever, coucher, aide à la toilette, aide aux transferts si besoin, prise des repas, ...), dans l'entretien du logement et du linge. Vous êtes également amené(e) à les accompagner en courses ou à l'extérieur (rdv divers, vie sociale, ...). Vous travaillez les weekends et jours fériés par roulement. Points clés de notre environnement de travail : Interventions sectorisées dans le périmètre de l'association locale Missions diversifiées Formations et accompagnement possibles. Km indemnisés.

Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Hôpitaux - Médecine

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

MEDIATEUR.TRICE EN SANTE - PLANOISE COMMUNAUTE PROFESSIONNELLE TERRITORIALE DE SANTE (CPTS) DE BESANCON ET DU GRAND BESANCON METROPOLE La Communauté Professionnelle Territoriale de Santé CaPaciTéS Besançon & Métropole recrute un.e médiateur.trice santé sur le quartier de Planoise. Ce recrutement se fera sur la base de la définition donnée par la Haute autorité de santé (HAS) de la médiation en santé (Recommandations en santé publique ; 2017 ; https://www.has-sante.fr/jcms/c_2801497/fr/la-mediation-en-sante-pour-les-personnes-eloignees-des-systemes-de-prevention-et-de-soins). Ce poste vise à : - Développer une dynamique de santé concertée associant la population, les professionnels de santé de ce territoire ainsi que l'ensemble des acteurs institutionnels ou associatifs concernés : intervenants médico-sociaux, sociaux, éducatifs. - Identifier l'offre de soins dans le quartier et favoriser l'interconnaissance entre les différents soignants et l'exercice coordonné en santé. - Accompagner les habitants du quartier ayant des parcours de santé complexes et faciliter leur accès aux droits et aux soins. LES MISSIONS : Mission 1 : Accompagner les habitants Le/la médiateur.trice[...]

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Agriculture - Sylviculture

Canéjan, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'association Les Clefs du Jardin qui prend appui sur l'agriculture paysanne comme vecteur d'insertion sociale et professionnelle recrute son (sa) futur(e) ASP (50%) / Assistant(e) administratif(ve) (50%). Sous l'autorité du Directeur vous interviendrez sur 2 champs d'action : - Accompagnement Socio-Professionnel - Assistanat administratif En tant qu'ASP, vous aurez pour missions principales : - Le recrutement, l'accueil et l'intégration des salariés en insertion - L'accompagnement des salariés en insertion. A ce titre vous programmez et menez des entretiens individuels réguliers, construisez des parcours personnalisés dans la perspective d'un retour à l'emploi « durable » et animez des ateliers collectifs autour de la recherche d'emploi et de l'accès aux droits - Le maintien du partenariat avec les acteurs territoriaux de l'emploi, de l'insertion et du monde économique (France Travail, PLIE, Missions Locales, etc.) - La gestion des dossiers des salariés (Demande de PASS, DPAE, tableaux de bords des absences, suivi des congés etc.) - Le suivi des salariés avec l'encadrante technique (évaluations périodiques des savoirs être et savoirs faire) - La mise en place de toutes[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

La MDPH est également le siège de la Commission des Droits et de l'Autonomie (CDA) qui statue sur toutes les demandes. Elle s'associe aux services du Conseil départemental, de l'Etat (action sanitaire et sociale, travail et formation professionnelle, l'Education Nationale), aux associations de personnes handicapées, aux organismes locaux d'assurance maladie et d'allocation familiale ainsi qu'à l'ensemble des opérateurs du territoire afin de mener son action en synergie. Vos missions : - Organiser et animer les rencontres partenariales et groupes de travail (Groupes Opérationnels de Synthèse-GOS, réunions partenariales, groupes techniques, etc.). - Contribuer aux cellules internes d'analyse et d'orientation des demandes. - Développer et faciliter les échanges partenariaux pour favoriser la concertation et co-construction de réponses individualisées, territoriales, s'inscrivant dans un parcours conforme au projet de vie de la personne en situation de handicap. - Garantir le recueil de l'ensemble des éléments pertinents d'observation, auprès du réseau institutionnel intersectoriel (social, médico-social et sanitaire), en y associant les représentants associatifs et s'adossant[...]

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Ouen, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'Amicale du Nid, née en 1946, est une association nationale, laïque et indépendante de tout parti et de toute organisation. Son engagement s'inscrit dans les principes de liberté, d'égalité, de solidarité et de respect de l'autre, sans laisser place ni à une conception moraliste de la sexualité, ni à la complaisance vis-à-vis de la violence qu'est la prostitution. Ses principes d'action s'inscrivent dans une vision abolitionniste visant à lutter contre le système prostitutionnel et à accompagner ses victimes. Elle s'inscrit dans le refus de toute forme de discrimination, d'homophobie, de transphobie, de discrimination, de racisme et de sexisme. En Seine Saint Denis, les services d'accueil, d'accompagnement et d'hébergement sont prioritairement destinés aux personnes concernées par la prostitution, et plus largement aux femmes victimes de toutes formes de violences ou encore aux personnes et familles en grandes difficultés. En 2023, l'AdN93 a accompagné, accueilli ou rencontré 4 149 personnes. L'Amicale du Nid 93 opére actuellement un changement au sein de son CHRS avec la création d'un service d'accompagnement à la vie quotidienne à destination de victimes de violences[...]

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi

Aramon, 30, Gard, Occitanie

Recherche d'un Chargé de mission Décarbonation (H/F). Prise de poste dès que possible. Compétences recherchées : Mettre en œuvre de la stratégie décarbonation du territoire : - Initier, sensibiliser, animer et suivre des projets en partenariat avec l'écosystème local et régional - Être force de proposition et de mise en œuvre de projets et plans d'actions, o Montage de projets Imaginer, initier, puis Mobiliser les acteurs publics et privés pour le montage de projets de décarbonation et de transition écologique structurants pour le territoire Planifier, coordonner et suivre leur mise en œuvre - Détecter, analyser et structurer les financements correspondants auprès des instances adéquates. - Accompagner la mise en œuvre de la stratégie de décarbonation, transition écologique de l'association, des collectivités et industriels, - Renforcer la transversalité entre les acteurs publics et privés, leur apporter une capacité d'analyse et de conseil sur les sujets liés à la décarbonation et transition écologique - Participer à la définition de partenariats dans l'objectif de favoriser l'émergence de projets sur le territoire - Suivi, évaluation, animation o Assurer[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi

Auch, 32, Gers, Occitanie

En tant que Chef.fe de Service du Pôle Social, vous jouez un rôle essentiel dans la mise en œuvre des projets de l'association et dans le pilotage des dispositifs d'hébergement et de logement. En lien direct avec la direction en interne et divers partenaires en externe, vous assurez la coordination des activités de votre pôle et êtes le garant du respect des droits des usagers. Ce poste requiert des compétences en management, en gestion de projets et en animation d'équipes pluridisciplinaires. Vos missions : - Gestion de projets : Concevoir, mettre en œuvre et actualiser les projets de service en fonction des besoins des usagers et des objectifs de l'association. - Démarche qualité : Mettre en place une démarche qualité visant à garantir la bientraitance des usagers et à valoriser les actions menées par le pôle. - Partenariats et réunions : Participer aux réunions partenariales et assurer un travail de réseau en mobilisant les partenaires locaux. - Gestion des ressources humaines : Animer les réunions de fonctionnement, piloter la gestion des équipes, assurer leur développement professionnel, gérer les plannings et veiller à la qualité de l'accompagnement proposé. - Astreintes[...]

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Administrations - Institutions

Avranches, 50, Manche, Normandie

Ce poste est à pourvoir à partir du 01/03/2025 Au sein de la direction du pôle service à la population, le-a référent-e jeunesse Placé-e sous l'autorité du directeur du centre social l'Esc-Halles, accompagne et développe des actions individuelles et collectives contribuant à tendre vers l'autonomie et la citoyenneté des jeunes de 12 à 26 ans. A ce titre, il-elle exerce les missions suivantes en lien avec la politique d'animation globale du centre social : - Assurer le fonctionnement du Service Information Jeunesse (accueil, documentation, services.) sur place et hors les murs (établissements scolaires, associations.), - Accueillir, aller à la rencontre, mobiliser les jeunes et participer à la mise en place d'un espacejeunes , - Contribuer au projet jeunesse du centre social afin de répondre entre autre, à la PS jeunes de la CAF - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets de loisirs, de vacances, etc. - Développer et impulser la prise d'initiatives et l'engagement citoyen des jeunes, - Assurer une présence éducative sur internet (label Promeneur du net de la CAF), - Organiser des séances d'animation (ateliers, accueil de groupes.) hors les murs (itinérantes,[...]

Directeur / Directrice d'établissement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Ville de Beaune recrute un Directeur de service culturel et de l'évènementiel (H/F). À ce poste clé, vous serez chargé(e) de piloter l'élaboration et la mise en œuvre de la programmation culturelle (expositions, programmation musicale de la Lanterne Magique, festivals, événements variés.) tout en contribuant au développement et à la valorisation des équipements culturels municipaux. Vous encadrerez les équipes en charge de la production des manifestations et superviserez la gestion opérationnelle du service. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Directeur Général des Services, la Directrice des Ressources Humaines, la Responsable des Finances et du Budget, ainsi que la Responsable des Assemblées. Missions : 1. Élaborer et mettre en œuvre la programmation culturelle : - Vous participez activement à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de développement culturel de la Ville de Beaune, en intégrant des projets variés : expositions, festivals, programmation musicale, valorisation du patrimoine et autres événements phares. - Vous gérez les relations contractuelles et partenariales avec les institutions culturelles (galeries, musées, collectionneurs[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Sous la direction du Responsable Régional, le/la Chef de projet CitésLab réalisera les tâches suivantes: Mobilisation du public : * Identifier les futurs bénéficiaires de nos actions * Créer et mettre en place les outils et actions de sensibilisation, animation d'ateliers de sensibilisation à la création d'entreprise mais également d'ateliers thématiques et réunions collectives * Optimiser le nombre d'entrées en parcours de création/reprise d'entreprises * Concevoir des événements de sensibilisation en binôme avec le/la Responsable * Intervenir auprès des bénéficiaires tout au long du parcours d'accompagnement (entretiens directs et phoning) Animation du réseau partenaires : * Cartographier les acteurs clés de l'insertion, de l'emploi, de la cohésion sociale au niveau régional * Créer et animer un réseau partenarial: construire des relations durables avec les partenaires associatifs locaux en lien avec les équipes du territoire * Favoriser la concrétisation de plus de projets en les orientant vers les solutions adaptées * Proposer de nouveaux moyens ou de nouveaux partenaires pour développer l'offre de Positiv et mieux toucher le public * Comprendre[...]

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Enseignement - Formation

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Intitulé du poste : Directeur.trice de la Maison de la Mobilité Solidaire Haute-Loire Statut : CDI / Temps plein Lieu : Le Puy En Velay et Saint germain Laprade, déplacements réguliers en Haute Loire Rattachement : Association FIT, mise à disposition 1,5 jour/semaine à Solidarauto43 Prise de poste : Dès que possible FIT (Formation Insertion Travail) intervient sur le territoire auvergnat pour l'insertion sociale et professionnelle. Elle développe en Haute Loire des activités d'accompagnement et de formation sur la mobilité inclusive (7 salariés). Solidarauto43 est un garage solidaire qui favorise l'accès à des véhicules pour les personnes en situation de précarité (4 salariés). Fit, Solidarauto43 et FACE 43 ont mis en place le projet commun de La Maison de la Mobilité Solidaire Haute-Loire (MMS 43). La MMS 43 informe et accompagne les personnes empêchées de mobilité, vers des alternatives à l'usage individuel de la voiture. Missions 1. Pilotage stratégique et opérationnel - Élaborer, mettre en oeuvre, suivre la stratégie de la MMS - Assurer le reporting d'activités lors des réunions, instances de gouvernance - Garantir la mise en oeuvre des activités des deux associations 2.[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Laurent-sur-Gorre, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La mission générale : Mettre en œuvre les bonnes pratiques d'accompagnement individuel et collectif des résidents dans le respect des valeurs définies dans le projet associatif Perce-Neige ainsi que dans le projet d'établissement. Savoirs : - Bonne connaissance des pathologies, de la symptomatologie, des handicaps et des conséquences sur la vie quotidienne et sociale des populations accueillies. - Connaissance et respect des règles d'hygiène, de sécurité, et d'ergonomie. - Connaissance de l'environnement législatif et réglementaire des institutions médico-sociales Savoir-faire : - Savoir repérer et répondre aux besoins fondamentaux des personnes et leur assurer bien être et confort tant au niveau éducatif social et culturel, qu'au niveau du soin. - Concevoir, proposer et animer des activités visant au développement ou au maintien des acquis sensoriels, physiques, psychomoteurs, affectifs, cognitifs et relationnels dans un souci d'accompagnement individuel et/ou collectif. - Participer aux actes de prévention relatifs aux soins - S'inscrire dans une dynamique d'équipe tant au sein de l'établissement qu'à l'extérieur. - Participer à l'élaboration et au suivi du Projet[...]

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Missions : En lien avec l'équipe d'animation et sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'association départementale : 1 - Participation aux activités de l'association : animation d'ateliers, animation d'espaces de participation d'enfants, contribution à l'animation de réunions de professionnels de l'animation 2 - Préparation et encadrement de formations BAFA : réservation de lieux, organisation matérielle des stages, animation des sessions formation BAFA (en internat ou en demi-pension) Compétences requises : - Vous maîtrisez le fonctionnement et la règlementation des accueils collectifs de mineurs, - Vous êtes porteurs des valeurs et des démarches de l'éducation populaire, - Vous avez envie de transmettre les valeurs portées par la convention internationale des droits de l'enfant, - Vous êtes en capacité de créer une séance, un atelier avec une progression pédagogique et des outils d'animation, - Vous avez le sens de l'organisation et de la créativité, - Vous faites preuve d'initiative, d'autonomie, d'adaptation et êtes doté d'un bon relationnel, Diplôme requis : Diplômes ou titres permettant d'exercer les fonctions d'animation en Accueil Collectif de[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'ADMR d'Ille-et-Vilaine, association de service à la personne, est composée de 47 associations locales, 1 fédération départementale, 620 bénévoles et près de 2 300 salariés administratifs et d'intervention. Nous intervenons au quotidien sur l'ensemble du département, auprès des familles, des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. L'association ADMR de Rennes et environs (Rennes et St Jacques Nord) recherche dès à présent un(e) Aide Médico Psychologique ou Accompagnant Educatif et Social pour un remplacement en CDD du 08/01 au 10/03/2024 pour accompagner des personnes en situation de handicap au sein d'un habitat regroupé sur Rennes ; Nous proposons un temps d'accompagnement avant d'intervenir en autonomie.. Horaire de journée (soirs ponctuellement), temps partiel 120h. Vous travaillez 1 week-end sur 3 . Les trajets inter-interventions sont comptabilisés comme temps de travail effectifs . Les trajets du matin et soir domicile/lieu intervention indemnisés à 0.43€/km sur territoire. Pas de déplacements à prévoir . Vos bénéficiez de tickets restaurants. Autonome mais pas seul : vous travaillez au sein d'une équipe et sous l'autorité de votre[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'ADMR d'Ille-et-Vilaine, association de service à la personne, est composée de 47 associations locales, 1 fédération départementale, 620 bénévoles et près de 2 300 salariés administratifs et d'intervention. Nous intervenons au quotidien sur l'ensemble du département, auprès des familles, des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. L'association ADMR de Rennes et environs (Rennes et St Jacques Nord) recherche dès à présent un(e) Aide Médico Psychologique ou Accompagnant Educatif et Social pour accompagner des personnes en situation de handicap au sein d'un habitat regroupé sur Rennes ; Nous proposons un temps d'accompagnement avant d'intervenir en autonomie et un parcours d'intégration dans les 6 mois après votre embauche (temps d'accueil, formation gestes et postures, conduites à tenir en cas de crises épilepsie,...). Horaires de journée (soirs ponctuellement), temps partiel 130h. Vous travaillez 1 week-end sur 3 . Les trajets inter-interventions sont comptabilisés comme temps de travail effectifs . Les trajets du matin et soir domicile/lieu intervention indemnisés à 0.43€/km sur territoire. Pas de déplacements à prévoir . Vos bénéficiez de[...]

Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Fondettes, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Prêt(e) à relever un défi professionnel passionnant ? AGEVIE, une association engagée depuis 30 ans dans la gestion d'établissements et services dédiés aux personnes âgées, recrute un(e) Médecin Coordonnateur pour participer à l'accompagnement des usagers et assurer la qualité des soins au sein de ses structures. Nous sommes une association à fortes valeurs humaines, mettant l'accent sur le respect, la bienveillance, et la valorisation des compétences de chacun. Notre mission : préserver l'autonomie des personnes âgées dans un environnement humain et adapté à leurs besoins, qu'il s'agisse de l'accueil de jour, de l'accueil temporaire, permanent, de l'habitat inclusif, ou de notre plateforme de répit pour les aidants. Nous gérons également une structure innovante, le Hameau de la Thibaudière, ouverte en mai 2024. Ce lieu unique accueille des personnes de plus de 50 ans présentant des troubles cognitifs liés à la maladie Alzheimer ou des personnes en situation de handicap vieillissantes. Votre mission en tant que Médecin Coordonnateur : Sous la responsabilité de la direction, vous assurerez un rôle clé dans le pilotage du projet médical et la qualité des soins au sein[...]

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Enseignement - Formation

Montrouge, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Chargé.e de Développement - Atelier Chantier d'Insertion (ACI) « Multi-métiers du bâtiment et de l'éco-construction » L'association 'Laisser fleurir', membre de l'éco-système 'Les Bâtisseuses', recrute un.e Chargé.e de Développement pour son Atelier Chantier d'Insertion (ACI) dédié à l'éco-construction. Dans le cadre de l'ouverture d'un Atelier Chantier d'Insertion « Multi-métiers du bâtiment et de l'éco-construction », nous recherchons un.e professionnel.le pour accompagner le développement et la gestion de nos projets. Vous aurez pour mission l'encadrement de salarié.e.s en insertion, le développement d'activités et la gestion des relations avec les partenaires et clients. Mission principale : Sous la responsabilité de la Présidente de l'association, le.la Chargé.e de Développement sera en charge de : 1/ Encadrement et animation d'une équipe en insertion (8 salarié.e.s) : . Préparation des chantiers et gestion des activités pratiques liées aux métiers du bâtiment et de l'éco-construction. . Formation et supervision des salarié.e.s sur des techniques de construction 'terre crue', enduits et peintures écologiques, et travaux de rénovation. . Accompagnement des salarié.e.s[...]

Secrétaire

Emploi Enseignement - Formation

Caen, 14, Calvados, Normandie

Envoyer C.V + lettre de motivation avant le 19/01/2025 MISSIONS : Assistance administrative du Dispositif Local d'Accompagnement du Calvados (DLA) - Préparation et mise en forme des dossiers de demande de subventions, de conventionnement, classement, archivage - Préparation organisationnelle des réunions des diverses instances (comité de pilotage, comité d'appui) - Préparation organisationnelle et technique de rencontres avec les différents partenaires et/ou prestataires - Suivi administratif et facturation avec les consultants prestataires - Saisie des données de rapports d'activités sur les bases de données nationales (ENEE) - Elaboration des documents de communications d'ensemble du secteur - Accueil téléphonique - Rédaction, mise en forme et envoi de courriers, mails et divers documents administratifs - Classement et archivage physique et numérique des documents liés aux associations accompagnées - Suivi des outils de reporting (base de données, logiciel spécifique.) - Assistance des chargés de mission et responsables du DLA dans le suivi de l'activité (subventions, réunions.) Secrétariat de la vie fédérative et statutaire de la Ligue du Calvados - Vie statutaire[...]

Chef du service du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons pour notre association un Chef de service Insertion Professionnelle (H/F) qui aura pour mission principale le pilotage et le suivi d'un dispositif innovant (De la rue à l'Emploi) qui consiste en une mission de repérage et d'accompagnement d'un public cible au niveau départemental et de développer des actions d'insertion. Il est le garant des différentes activités éducatives en rapport avec le projet. Il est le relais entre la Directrice-adjointe et les équipes éducatives. Il a pour mission l'encadrement des équipes et la coordination des différents versants du projet auprès des personnes concernées, des partenaires et des tutelles. Rattaché(e) à la Direction et plus précisément à la Directrice-adjointe, vos missions principales seront de : 1. Piloter l'action du dispositif - Concevoir et mettre en œuvre le projet en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet, de l'association, des territoires et de l'évaluation du public. -Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant la réalisation et le suivi du projet auprès des publics concernés. - Être le garant, aux côtés de la direction, du respect des droits et libertés[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'offre : L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD Daniel Benoist de NEVERS (58), un AIDE-SOIGNANT HF. L'EHPAD a une capacité de 80 hébergements permanents, dont un PASA de 14 places, ainsi que de 1 hébergement temporaire, et 10 places d'accueil de jour. En tant qu'AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont : Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie Apprécier l'état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire Description de l'entreprise : Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans. Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant[...]

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la Codirectrice, le.la Conseiller.e Habitat participe à la mise en oeuvre du contrat de projet de l'ADAPGV en assurant l'accompagnement des gens du voyage autour de la résidence mobile et des projets d'habitat. Missions du poste Accompagnement des familles vers la résidentialisation : - Accompagnement des familles dans leur projet d'habitat en pilotant les dispositifs AVDL, ASLL, IML - Réalisation sur les lieux de vie de l'accompagnement social des familles - Réalisation de l'accompagnement en lien avec l'ensemble des partenaires du territoire - Mise en oeuvre des actions de prévention contre l'habitat indigne - Conseil des familles sur l'amélioration de l'habitat Participer aux travaux et réunions dans le cadre des fiches projets inhérente à l'habitat inscrites dans le Schéma départemental d'accueil et d'habitat des gens du voyage dans le Vienne (TFL, habitat adapté, diagnostic) sur les territoires de la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault... Participer et représenter l'association au sein des instances locales et nationales de l'Habitat et participer à l'écriture et au bilan des actions relatives à la résidentialisation des familles. Participer[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Vif, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du chef de service local de solidarité de Pont de Claix/Antenne Vif et de son adjoint, du Territoire de l'Agglomération Grenobloise l'assistant(e) social(e) exerce son métier en faveur des habitants dans le cadre des missions confiées et des politiques définies par le Département : - il (elle) conseille, oriente et soutient les personnes et les familles connaissant des difficultés sociales et les aide dans leurs démarches d'accès aux droits et d'insertion, - il (elle) participe à toute action pour la prévention des difficultés sociales ou médico-sociales, - il (elle) participe à la mission de protection de l'enfance et des adultes vulnérables, - il (elle) travaille en réseau avec l'ensemble des intervenants, institutions, professionnels et associations. Conseille, oriente et soutient des personnes et des familles connaissant des difficultés sociales et aide dans les démarches. Répondre aux missions de la polyvalence de secteur et à celles de l'Aide sociale à l'enfance dans l'accompagnement des familles et des enfants Activités : - Participer à la mission de prévention et de protection de l'enfance ainsi qu'à toute action pour la prévention des difficultés[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En CDD, pour un remplacement arrêt maladie à 35h rémunération selon convention collective ALIFSA - Animation sociale et socioculturelle emploi repère : intervention Social salaire brut mensuel 2480€ : possibilité de reprise ancienneté dans la même branche Profil du candidat : Diplômes : Un diplôme de travail social de niveau 6 est exigé : conseiller(e) en économie sociale et familiale, assistant(e) de service social, éducateur (trice) de jeunes enfants, éducateur (trice) spécialisé(e).. Expériences similaires souhaitées 25h : Dans le cadre de l'agrément Animation Collective Famille, délivré par la CAF de La Loire, ainsi que de son projet social famille. Le (la) référent (e) famille est garant(e) de la mise en œuvre du projet familles, partie intégrante du projet. Il/elle assure la coordination de l'ensemble des actions par un travail transversal sur cette question et prend des initiatives pour faire du lien avec les familles, en collaboration forte avec les autres secteurs du centre social. 10h : Il/elle coordonnera le projet de création d'épicerie sociale et de son développement. Ce projet est une émanation d'une réflexion collective portée par les membres de l'association,[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Au sein d'un service regroupant plusieurs activités liées au domaine du logement (Service logement jeunes, Accompagnement Social Lié au Logement, Aide à la Médiation Locative), vous exercerez, sous l'autorité du directeur de l'association, les missions suivantes (liste non exhaustive) : - Coanimation des réunions de service - Planification des activités du service - Soutien aux professionnels dans les accompagnements individuels - Participation aux instances locales (Commissions FSL, Collectif logement.) - Articulation avec les partenaires, bailleurs sociaux, autres services de l'association - Suivi des projets et actions collectives - Contribution aux projets de développement du service Profil attendu : - Expérience dans le domaine de l'accompagnement lié au logement - Très bonne connaissance des dispositifs existants dans le champ du logement - Capacité d'adaptation - Force de proposition dans les projets d'évolution du service Date limite de candidature : 15/01/2025 Adresser CV et lettre de motivation à l'attention de M le Directeur de l'association : ASS HABITAT JEUNES 18 RUE GUSTAVE CUVELIER 62100 CALAIS haj@hajlittoral.fr

Technicien / Technicienne support informatique

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Technicien Systèmes & Réseaux et Gestionnaire de l'infrastructure et des droits H/F CDI - TEMPS PLEIN Service : Système d'information Poste à pourvoir en janvier 2025 Association d'intérêt général, l'ANEF 03-63 intervient auprès de publics rencontrant des difficultés sociales importantes, à la demande de l'Etat ou des collectivités locales et parfois à son initiative avec l'appui de son fonds de dotation, dans le cadre de son projet associatif Chaque action correspond aux situations particulières des personnes accompagnées : femmes victimes de violences, personnes isolées, mineurs en danger, demandeurs d'asile. en tenant compte de l'évolution des besoins sociaux sur les territoires. Intitulé du poste : Technicien(ne) Systèmes & Réseaux et Gestionnaire de l'infrastructure et des droits Responsabilités : Sous la responsabilité du Directeur Général et en lien étroit avec les membres du Comité de direction de l'ANEF 03-63, vous serez chargé(e) des systèmes d'information et réseaux informatiques et de la gestion des droits d'accès aux différents logiciels. Vos missions s'organisent en trois chapitres : Assistance informatique : vous êtes le/la référent(e) interne sur les[...]

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi

Pontarlier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Préval Haut-Doubs agit pour la réduction du gaspillage de ressources. Le syndicat s'est engagé pour la création de nouvelles infrastructures qui repensent les déchèteries pour en faire des carrefours de réemploi et d'économie circulaire. Il déploie une politique ambitieuse pour développer les recycleries et matériauthèques. Le syndicat copilote actuellement plusieurs projets et actions qui vont dans ce sens : 1. Projet de création d'un pôle dédié au réemploi et à l'économie circulaire incluant une déchèterie au Bélieu Avancement : Chantier de construction en cours Copilotes : Communautés de Communes du Plateau du Russey et du Val de Morteau Partenaire associé : groupe projet issu d'une mobilisation citoyenne « imaginons ensemble le réemploi » 2. Démarrage d'un incubateur pour la matériauthèque au Bélieu Avancement : financements en cours d'obtention, démarrage prévu début 2025 Copilotes : Communautés de Communes du Plateau du Russey et du Val de Morteau Partenaires associés : Alternatinnov 3. Projet de création d'un pôle dédié au réemploi et à l'économie circulaire incluant une déchèterie et des garages pour les services techniques de la communauté de communes, à Valdahon,[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSION DU SECTEUR : Au sein de la Direction Action sociale et insertion, l'Action sociale de proximité/développement social propose au sein des cinq maisons de quartier un accueil social général et des réponses sociales adaptées aux problématiques et dynamiques de chaque territoire. Elle accompagne à ce titre les initiatives des habitants. L'Action sociale de proximité/développement social s'adresse à tous les habitants, avec une attention particulière en direction des familles et une attention pour les plus fragiles, en déclinant trois axes du secteur : - favoriser l'accès aux droits et la lutte contre les exclusions, - soutenir les liens inter et intrafamiliaux, - accompagner les changements et développer les solidarités. MISSION DU POSTE : Sous la responsabilité de la directrice de la maison de quartier R. Rolland, l'agent(e) d'accueil contribue à donner vie à un équipement de proximité agréé "centre social" par la Caisse d'allocations familiales de l'Isère : lieu d'information, d'orientation, d'accès aux droits et pôle de développement social. Par sa participation à la mise en œuvre du projet social de territoire et la qualité de son accueil, l'agent(e)[...]

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi

Saint-André-de-l'Eure, 27, Eure, Normandie

Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Le Pôle Sanitaire de LADAPT Normandie est composé de 3 Établissements SMR (Soins Médicaux et de Réadaptation) : - ESMR Pédiatrique à Bayeux (14) (24 lits et 6 places), - ESMR Pédiatrique à Caudebec-lès-Elbeuf (76) (30 lits et 20 places), - ESMR Adulte à Saint-André-de-l'Eure (27) (50 lits, 5 places et 10 lits EVC/EPR). Ils ont pour but de prévenir ou de réduire les conséquences fonctionnelles, physiques, cognitives, psychologiques ou sociales des déficiences et des limitations de capacité des personnes. C'est le besoin du patient et le moment de sa prise en charge qui déterminent les différentes missions des SMR : la rééducation, la réadaptation, l'éducation thérapeutique et l'accompagnement à la réinsertion. Vos missions principales au sein de nos établissements : Sous la responsabilité de la Directrice Régionale de LADAPT Normandie : - Vous garantissez l'élaboration et la mise[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Mission Sous l'autorité du Chef de service et dans l'objectif de développer l'autonomie de la personne confiée par l'Aide Sociale à l'Enfance, vous organisez et mettez en place des actions socio-éducatives pour un public mineur et de jeunes majeurs en difficulté afin de favoriser leur insertion ou réinsertion sociale. Activités principales - Accueillir et accompagner quotidiennement les jeunes confiés - Effectuer les démarches socioéducatives avec ou pour les jeunes accueillis auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, . - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé - S'assurer de l'ouverture et du maintien des droits sociaux - Accompagner la personne accueillie dans ses différentes démarches de formations et d'apprentissages - Rédiger les rapports et écrits professionnels - Soutenir les personnes accueillies dans la vie quotidienne lorsque cela s'avère nécessaire (hygiène, alimentation, courses, linge, adhésion à des actions collectives, associatives, intégration dans la ville .) - Accompagner le jeune dans le cadre de la reconstitution de son état civil, dans le choix du type de régularisation administrative adéquate sur le territoire[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le Groupe SOS Solidarités association loi 1901 visant l'accès au soin et à l'habitat des personnes en situation sanitaire et/ou sociale très difficile, recherche pour son Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile (CADA) un / une travailleur -euse social-e, en CDD de remplacement à temps partiel (4 jours par semaine) d'une salariée en arrêt maladie. Dans le cadre du projet global d'établissement, réaliser l'accompagnement global des personnes accueillies dans le centre, le suivi sanitaire et social des résidents, le suivi de la scolarité des enfants et contribuer à la réalisation des dossiers administratifs au regard de l'OFPRA et de la CNDA. 1) Prise en charge et accompagnement des bénéficiaires - Accueil des ménages en demande d'asile, Diagnostic des situations administratives, Accès et maintien des droits - Co-élaboration du projet personnalisé - Accompagnement juridique individuel - Informer les personnes accueillies sur de multiples domaines (Ex.: logement), Accompagnement dans la gestion du budget, Veiller au bon entretien des logements, Veiller au respect du règlement intérieur et des règles de sécurité, Réaliser des entretiens et des visites à domicile dans[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Lanildut, 29, Finistère, Bretagne

L'association Familles Rurales Jeunes du Four recherche un-e directeur-ice adjoint-e ACM, destiné-e au public passerelle, 9-12 ans. L'association est présente sur 5 communes du pays d'Iroise : Brélès, Lanildut, Porspoder, Plourin et Landunvez. LES MISSIONS Sous la responsabilité de la direction de la fédération et de la co-présidence de l'association, vous serez en charge des missions suivantes : DIRECTION ADJOINTE DE L'ACM Assurer la gestion administrative en lien avec la direction (gestion des dossiers d'inscriptions, des présences, facturation) Gérer et coordonner l'équipe occasionnelle Assurer la communication de l'ACM à destination des parents Participer au développement des partenariats Etre le garant de la mise en œuvre du projet pédagogique Participer aux rencontres de réseau du mouvement départemental et régional Familles Rurales Participer aux dynamiques et aux temps forts jeunesse à tous les échelons territoriaux (local,intercommunal, départemental) ANIMATION JEUNESSE Animer et encadrer les différents temps d'accueil de l'ACM (temps extrascolaire) Veiller à la sécurité physique, affective et morale des mineurs accueillis Mettre en place des projets d'animation[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet qui a du sens ? Vous appréciez les tâches variées au sein d'une association et êtes intéressé.e par un travail à temps plein à Tours ? L'Observatoire des inégalités recrute un ou une chargé.e de gestion et d'administration. Rejoignez notre équipe à Tours, dans un organisme en plein développement. L'Observatoire des inégalités est un organisme privé indépendant dont le siège est à Tours, qui se donne pour mission de dresser un état des lieux complet des inégalités. VOS MISSIONS Administration - Répondre aux appels téléphoniques, emails et courriers. - Gérer les commandes et les dons. - Gestion de l'administration générale de l'association (démarches liées à l'activité, aux locaux, etc.). - Participer à la construction et à la gestion des bases de données internes. - Préparer le rapport d'activité et l'assemblée générale. - Coordonner l'équipe des bénévoles en appui à l'administration. Comptabilité-gestion - Facturation clients, suivi des paiements, relance. - Rapprochement bancaire (recettes et dépenses) et réconciliations (CB, virement, chèques). - Participer à la clôture comptable. - Participer à l'élaboration[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Lieu : Paris (75) - 19ème arrondissement Poste : CDD de 12 mois - 35h. A pourvoir des que possible Salaire brut : 2.066,25 € bruts mensuels (selon CC Alisfa) Diplôme animation requis : minimum BPJEPS Planning hebdomadaire : Du mardi au samedi pendant les temps scolaires et du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires. Missions : Sous la responsabilité du responsable du centre social et culturel et en lien étroit avec l'animateur-coordinateur du secteur jeunes : - Aller à la rencontre et mobiliser les jeunes notamment par des actions hors les murs ; - Accueillir et animer les temps de loisirs (accueil collectif de mineurs) et de prévention ; - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen (dans le domaine de la solidarité locale et du développement durable) ; - Accompagner la scolarité des collégiens. Ces actions s'appuient sur le projet social du centre social et sur les axes thématiques définis à l'échelle de l'association : médiation culturelle, lutte contre les discriminations, éducation à la santé, éducation populaire & citoyenneté, parentalité. Elles impliquent un travail en lien avec : - les familles, - les[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Contexte du poste Sous la supervision de la Responsable animation territoriale et développement, le-a chargé-e de mission renforce les missions d'accompagnement aux projets et à la création des ESP, MSP et CPTS, d'aide méthodologique, ainsi que l'accompagnement au développement et la facilitation des dispositifs et structures en fonctionnement, en relation avec les facilitateurs. Il contribue au bon déroulement et à la mise en action des autres missions confiées à FÉCOP : journées régionales, visites sur site, groupes de travail, informations et communication. Il travaille avec l'ensemble des acteurs clefs du secteur (référents MSP des Délégations Départementales des ARS, de l'Assurance Maladie, et les facilitateurs FECOP). Missions Accompagner les équipes d'ESP, MSP et CPTS dans l'émergence des projets de santé, et le développement et fonctionnement des exercices coordonnés - Informer et sensibiliser les professionnels de santé libéraux à l'exercice coordonné et aux projets de santé. - Accompagner la construction et le fonctionnement des projets d'exercice coordonné des équipes (méthodologie, facilitations, interface partenaires.) - Alimenter les liens partenariaux départementaux[...]

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi

-, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

CONTEXTE : France Active Bourgogne, association loi 1901, affiliée au réseau France Active, conduit sur le PETR Nivernais Morvan un nouveau programme, L'Académie des Projets des Jeunes, pour favoriser et accompagner l'émergence de projets entrepreneuriaux à impact sur le territoire. France Active Bourgogne a pour objet de favoriser la transformation de la société vers une économie plus solidaire, plus respectueuse de l'environnement et des territoires. Notre objet social est de renouveler et dynamiser le tissu économique de nos territoires en renforçant la place des entrepreneurs engagés. Notre association accompagne des entrepreneurs et entrepreneuses engagées pour favoriser la concrétisation de leur projet, apporte son expertise des modèles économiques et évalue les besoins de financement des projets, construit des solutions de financement (subventions, garanties d'emprunt bancaires et prêts solidaires), accompagne les Territoires pour en faire des terres propices à la coopération entrepreneuriale. MISSIONS : Le/la coordinateur.trice travaille sous l'autorité de la Directrice Adjointe de la structure et sous la supervision de la Responsable du Pôle Emergence, et en lien[...]

Schieweschlawe : Lancer de disques enflammés

Vie locale

Offwiller 67340

Le 09/03/2025

Le Schieweschlawe est une coutume très ancienne à laquelle s’adonnent les villageois chaque hiver. Plusieurs semaines avant le carnaval, les préparatifs commencent. Jeunes gens, associations, villageois et conseillers municipaux ramassent du bois mort dans la forêt communale et le déposent dans une clairière qui domine le village (le Schiewebarri). Là, sept grandes pierres plates sont dressées de manière à former autant de tremplins dirigés vers la vallée. Le jour venu, un grand feu est allumé dès l’après-midi. À la tombée de la nuit, le ciel rougeoyant annonce le début des festivités. Les villageois se rendent à travers la forêt au Schiewebarri, en empruntant la rue de l’église ou le sentier du Monnesepel. Les lanceurs portent en bandoulière des chapelets de disques. À la main, ils tiennent des bâtons flexibles de noisetier ou de châtaignier de 1,50 m de long environ. Les disques en bois de hêtre d’un diamètre de 10 à 12 cm et percés au centre d’un trou de 1 cm, ont été achetés chez le menuisier du village. Mais il y a quelques années encore, chaque famille taillait ses propres disques dans des rondelles de bois de hêtres dont on amincissait les bords à coups de hachette.[...]

Salon du chocolat et des plaisirs gourmands

Repas - Dégustation, Foire - Salon

Millau 12100

Du 01/03/2025 au 02/03/2025

PROGRAMME 2024 : Une trentaine d'exposants, artisans locaux, nationaux, maîtres chocolatiers, maisons de renom… les amateurs de douceurs en tout genre en auront pour leurs papilles ! Dégustations tout au long du week-end et animations avec un concours de cake design, une tombola et autres surprises. Restauration et buvette. Comme pour les autres manifestations locales du Club, l'intégralité des fonds récoltés sera reversée à une action en faveur d'une oeuvre humanitaire, ou pour une association ou une cause locale. Entrée adulte : 3 € (tirage à la tombola INCLUS) GRATUIT - 10 ANS

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Auxiliaire de puériculture

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Surveillant / Surveillante de nuit

Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Fundraiser - Collecteur / Collectrice de fonds

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Fundraiser - Collecteur / Collectrice de fonds

Aide à domicile

Médiateur / Médiatrice de ville

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Chargé / Chargée de mission développement durable

Chef de service socioéducatif

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Directeur / Directrice d'établissement culturel

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Médecin coordonnateur

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Secrétaire

Chef du service du personnel

Aide-soignant / Aide-soignante

Conseiller social / Conseillère sociale

Assistant social / Assistante sociale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Technicien / Technicienne support informatique

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Agent / Agente d'accueil

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Assistant social / Assistante sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Agent administratif / Agente administrative

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de développement économique

Schieweschlawe : Lancer de disques enflammés

Salon du chocolat et des plaisirs gourmands

Ressources supplémentaires